苏州大学关工委2019年工作要点
时间: 2019-03-15  作者:   浏览次数: 237

       2019年关工委工作要以党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和做好关心下一代工作重要指示为指导,围绕部省共建“双一流”建设高校发展中心,以立德树人、社会主义核心价值观教育为主线,着力抓好青年师生思想道德品质和思想政治建设,全面关心青年师生健康成长。认真学习贯彻执行省委教育工委、省教育厅《关于推进全省教育系统关工委优质化建设工作的意见》,以常态化建设巩固提高为抓手,以加强平台和队伍建设为基础,以优质化建设为目标,促进校院两级关工委工作向纵深发展。

       根据《全省教育系统关工委2019年工作要点》和《苏州大学2019年工作要点》精神,2019年我校关工委工作要重点做好以下六个方面的工作:

    一、继续深入学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平总书记关心下一代工作重要指示,不断提高对关心下一代工作的认识,增强做好关工委工作的使命感、责任感。

      校院两级关工委在职领导要带头学,工作团队要重点学,做到学习有高度、研究有深度、落实有力度。通过多种形式的学习,增强新形势下进一步加强关工委工作的自觉性,增强做好关工委工作的责任感、使命感。牢牢把握服务青少年的正确方向,进一步振奋精神,为青年学生健康成长做出新贡献,开创我校关工委工作的新局面。

       二、以加强大学生思想道德建设为第一要务,配合开展社会主义核心价值观教育。

      1、进一步优化讲师团队伍,积极配合学校有关部门开展多种形式的社会主义核心价值观教育。联合党委宣传部、学生工作处、马克思主义学院不断优化讲师团队伍结构,提高讲师团水平,按照社会主义核心价值观12个方面逐一步打造精品教育项目,积极开展精品教育项目案例评选活动。使社会主义核心价值观教育更富有时代性、思想性、针对性、艺术性和趣味性。

      2、以庆祝新中国成立70周年为主题,开展“爱学习、爱劳动,老少共筑中国梦”系列教育活动。联合校图书馆、文学院积极组织参加省教育系统关工委开展的读书征文主题教育活动。

      3、继续开展“爱国、爱校、爱专业”主题教育活动。各学院关工委要发挥老同志的作用,利用新生入学教育,通过各种形式讲好“苏大故事”、“学院故事”,推进爱国、爱校、爱专业优良传统和艰苦奋斗精神。

      4、贯彻全国和省高校思想政治工作会议精神,配合学校有关部门提升思想政治工作实效性,构建全员、全过程、全方位育人工作体系,培育“三全育人”学院和思想政治工作精品项目。总结推广有关学院老教师联系班级、老少支部结对的经验,推进老同志配合学校对大学生开展全方位、多角度立德树人教育。

      5、积极开展杰出校友回母校、“工匠”精神进校园系列讲座活动。

      三、以学习贯彻《关于推进全省教育系统关工委优质化建设工作的意见》为契机,扎实抓好常态化建设巩固提高工作,为优质化建设打好基础。

      认真学习贯彻《关于推进全省教育系统关工委优质化建设工作的意见》,把巩固提高关工委常态化建设成果作为推进关工委优质化建设工作的前提和基础,进一步强化“关工委常态化建设永远在路上”的意识,以建立健全“五个机制”,基层考核机制和充分发挥“四个作用”为重点,开展“回头看”,持续推进校院两级关工委常态化建设巩固提高工作。

      1、校关工委要继续在巩固提高的基础上,着力在学习、服务、调研、创新四个方面开展工作,向更高水平和优质化方向发展。

      2、二级关工委要继续在巩固提高上下功夫,充分发挥本单位学科专业和资源优势,创建富有特色的品牌项目活动。基础比较好的单位可向更高水平和优质化方向发展。

      3、开展二级关工委常态化建设巩固提高工作先进单位评选活动。适时选择有关学院(部)启动二级关工委优质化建设试点工作。

     四、增强创新意识,着力推进工作平台和品牌建设。

      进一步着力抓好工作平台和品牌建设,既要认真总结拓展现有的工作平台和特色品牌,又要紧跟新时代,结合学校“双一流”建设,加强调研,积极探索,开拓新领域,打造新平台,凝炼新品牌。各二级关工委要根据本单位专业学科特色、“五老”资源优势创建“一院一品”特色品牌,召开平台建设和“一院一品”工作推进会。采取项目申报制度,鼓励支持各二级学院(部)开展“一院一品”创新实践,力争在“十三五”期间形成苏大“十佳”关工委工作品牌。

      五、聚焦聚力关爱服务,为青少年健康成长做好事办实事。

      1、校关工委要围绕学校构建“三全育人”工作体系,配合学生处实施本科生“成长陪伴”计划,围绕学校创新学生事务管理模式,配合学生处试点运营学生事务与发展大厅,推进老少结对、双向互动、温馨之家建设。配合教务部和各学院继续做好教学督导和老教师联系班级工作,促进提高教学教育质量;配合博物馆向大学生和中小学生开放,发挥文化育人基地作用;配合有关部门和学院继续加强对大学生创新创业的指导工作,继续做好贫困学生帮扶工作。

      2、各二级关工委要继续以“谈心喔”、“爱心结对”、“师情话E”等为载体做好青少年心理咨询和“问题学生”帮教转化工作;以参与“青蓝工程”实施“老教授导师制”等为载体关心青年教师成长,以特邀组织员、“青马工程”、“老少支部共建”等为载体做好大学生和青年教师党建工作。

      六、努力加强关工委自身建设,不断提升工作水平。

      1、校院两级关工委要继续按照“学习型、服务型、调研型、创新型”的要求,精确找准工作定位,精心搞好顶层设计,精细做好日常工作,精准服务青少年需求,创造精彩特色品牌,努力提高工作团队建设质量,争创优秀工作团队。进一步做实关工委工作中现职党政领导的主导作用,离退休老同志的主体作用,委员单位的助力作用和关工委日常工作团队的关键作用。

      2、加强“五老”队伍建设,按照三个层次(核心层、骨干层、参与层)的建设要求,组织动员更多老同志参与到关心下一代工作中来,开展老同志参与关工委工作先进个人评选活动,稳定“五老队伍”,编辑《五老风采录》。

      3、认真探索和研究互联网、新媒体条件下提升关工委工作水平课题,对校关工委网站进行改版、完善、充实,各学院(部)网站开设关工委栏目,促进工作交流、信息共享,扩大关工委工作的影响力。

      4、进一步修订、健全关工委工作规程和有关制度,重新做好档案管理、统计和宣传报道工作,不断提高关工委工作制度化、规范化、信息化水平。